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零售平台紧缺劳动力出现“用工荒”，灵活用工模式应运而生，它利于解决零售行业的人才资源问题。
科学技术的发展，带来了企业用工在时间和空间上的多样性，灵活用工崛起的背后，隐藏着哪些发展趋势呢？
近年来，新业态从业者活跃在人们的日常生活中，零工经济逐渐成为推动经济社会发展的新兴力量，优势体现在促就业、调算法、增保障。
近年来电竞产业的飞速发展破圈，为规范这一新兴行业，政府积极推动相关行业标准的出台，帮助行业走上规范化发展轨道。
如何判定平台企业用工模式符合新型用工关系？合同签约的注意事项有哪些？
国家统计局相关负责人日前表示，截至2021年底，中国灵活就业人员已经达到2亿人，共享经济蓬勃发展，灵活就业成为当下年轻人的就业新选择。
灵活用工这一新兴事物，正处于政策红利期和新风口，在政策的加持下获得快速发展，其平台监管再升级，合规是第一要义。
近几年，在数字经济和共享经济蓬勃发展的带动下，。越来越多的人选择灵活就业，扮演中介角色的灵活用工平台随之涌现出来。
国家发布的相关规定针对直播平台的虚假宣传行为，表明监管高压姿态，网络直播业要严守营销底线，帮助主播建立健康合规的营销体系。
“私车公用”的车辆虽属于个人所有，但是属于公司公务支出。它怎么用才能既合法，又能够减少公司费用支出呢？
