零售平台紧缺劳动力出现“用工荒”,灵活用工模式应运而生,它利于解决零售行业的人才资源问题。
科学技术的发展,带来了企业用工在时间和空间上的多样性,灵活用工崛起的背后,隐藏着哪些发展趋势呢?
近年来,新业态从业者活跃在人们的日常生活中,零工经济逐渐成为推动经济社会发展的新兴力量,优势体现在促就业、调算法、增保障。
近年来电竞产业的飞速发展破圈,为规范这一新兴行业,政府积极推动相关行业标准的出台,帮助行业走上规范化发展轨道。
如何判定平台企业用工模式符合新型用工关系?合同签约的注意事项有哪些?
国家统计局相关负责人日前表示,截至2021年底,中国灵活就业人员已经达到2亿人,共享经济蓬勃发展,灵活就业成为当下年轻人的就业新选择。
灵活用工这一新兴事物,正处于政策红利期和新风口,在政策的加持下获得快速发展,其平台监管再升级,合规是第一要义。
近几年,在数字经济和共享经济蓬勃发展的带动下,。越来越多的人选择灵活就业,扮演中介角色的灵活用工平台随之涌现出来。
国家发布的相关规定针对直播平台的虚假宣传行为,表明监管高压姿态,网络直播业要严守营销底线,帮助主播建立健康合规的营销体系。
“私车公用”的车辆虽属于个人所有,但是属于公司公务支出。它怎么用才能既合法,又能够减少公司费用支出呢?